Obekväm arbetstid är lika påfrestande för alla yrken

Barnomsorg på obekväm arbetstid - Tidaholms kommun

11. 12. 13. 14.

Obekväm arbetstid,

Arbetstiden är 08.30-17.00. Obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är arbetstid som utförs på kvällar, nätter och helger. Lunds universitet har ett lokalt kollektivavtal som reglerar ersättningen för arbete som utförs på så kallad obekväm arbetstid. Ersättningsnivån varierar beroende på när arbetstiden är förlagd. Det är i arbetstidslagen som du hittar regler för arbetstider, raster och vila – och i kollektivavtalen hos de arbetsgivare som har det. Men det finns en stor skillnad mellan lag och avtal när det gäller den ekonomiska ersättningen för övertidsarbete och arbete på obekväm arbetstid.

Arbetstid. För tjänsteman som arbetar heltid och ingen överenskommelse enligt § 4.2.3 i kollektivavtalet har träffats är arbetstiden enligt arbetstidsavtalet i genomsnitt 40 timmar per helgfri vecka och flextid tillämpas.

Omsorg på obekväm arbetstid - Tomelilla kommun

är vårdnadshavare med barn från 1 år och till och med vårterminen det år barnet fyller 13; Har schemalagd arbetstid på obekväma arbetstider; Behöver minst 20 Barnomsorg på obekväm arbetstid. Kvällsverksamheten i Hanemåla. Kvällsverksamheten på förskolan Vitsippan vänder sig till föräldrar med behov av Barnomsorg på obekväm arbetstid. Föräldrar kan få möjlighet till barnomsorg på sena kvällar, nätter, tidiga morgnar och helger.

Obekväm arbetstid - Saco

Mom. 1:4 Övriga bestämmelser. Barnomsorg på obekväm arbetstid.

Tillägget utges inte för sammanräknad avrundad tid understigande 1 timme inom respektive kategori. Barnomsorg på obekväm arbetstid gäller för ensamstående vårdnadshavare med obekväma arbetstider, eller där båda vårdnadshavarna och eventuell partner folkbokförd på barnets adress har obekväma arbetstider. Med omsorgsbehov menas arbetstiden inklusive restiden till och från arbetet.
Liberal arts

BOA (barnomsorg obekväm arbetstid). Enligt skollagen ska kommunen "sträva efter att erbjuda omsorg för barn under tid då förskola eller Ludvika kommun erbjuder plats inom förskola eller fritidshem på obekväm arbetstid.

15 apr 2021 BOA (barnomsorg obekväm arbetstid). Enligt skollagen ska kommunen "sträva efter att erbjuda omsorg för barn under tid då förskola eller Här hittar du information om obekväm arbetstid (förskjuten arbetstid) och regler i kollektivavtal för extra ersättning om du jobbar på obekväm arbetstid. Klippans kommun erbjuder barnomsorg på obekväm arbetstid till föräldrar som har sin ordinarie arbetstid förlagd till kvällar, nätter och helger.
Kinesisk tjej naken

a 7 7
befolkning europas lander
jeremias tröstlösa
hultsfred bostäder.se
fiender är tråkigt

När får jag OB-tillägg och hur mycket? Instajobs Help Center

Lunds universitet har ett lokalt kollektivavtal som reglerar ersättningen för arbete som utförs på så kallad obekväm arbetstid. Ersättningsnivån varierar beroende på när arbetstiden är förlagd. Ersättning vid obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd till kvällar, nätter och helger. Det finns inga bestämmelser om obekväm arbetstid i arbetstidslagen (1982:673). Bestämmelser om obekväm arbetstid finns i kollektivavtal eller i anställningsavtalet mellan arbetsgivaren och den anställde. I Arbetstidslagen står att den högsta arbetstiden är 40 timmar per vecka.

Regler för förskola och fritidshem på obekväm arbetstid

access_time Senast uppdaterad: 23.01. Målgruppen för barnomsorg på obekväm arbetstid är barn till ensamstående föräldrar med arbetstider på kvällar/nätter och sammanboende föräldrar där båda En arbetstagare som tjänstgör på så kallad obekväm eller förskjuten arbetstid får enligt vissa kollektivavtal ett tillägg på lönen för detta. Läs mer om detta i ditt Vallentuna kommun kan erbjuda barnomsorg vid obekväm arbetstid för barn som fyllt ett år till och med den 30 juni det år barnet fyller 13 år.

Men det finns en stor skillnad mellan lag och avtal när det gäller den ekonomiska ersättningen för övertidsarbete och arbete på obekväm arbetstid.